Opis stanowiska:
- Udział w tworzeniu technologii napraw taboru;
- Analiza rozwiązań w zakresie organizacji i technologii obsługi technicznej taboru;
- Udział w opracowywaniu planów obsługi technicznej taboru;
- Prowadzenie ewidencji pracy taboru;
- Inicjowanie nowych rozwiązań w zakresie technologii obsługi taboru w celu usprawnienia procesu przeglądów i napraw, optymalizacji kosztów i zwiększenia podaży taboru do obsługi linii metra;
- Udział w prowadzeniu umów dotyczących remontu taboru metra;
- Udział w analizach rysunków technicznych oraz ich tworzenie;
- Przygotowywanie materiałów technicznych do przetargów związanych z dostawą, modernizacją i obsługą techniczną taboru;
- Prowadzenie monitoringu pracy taboru pod kątem prawidłowości i bezpieczeństwa eksploatacji.
Wymagania:
- Wykształcenie wyższe techniczne z dziedzin elektryki lub elektroniki/informatyki. Preferowane kierunki związane z budową i eksploatacją taboru kolejowego oraz maszyn i urządzeń;
- Zdolność samoorganizacji pracy własnej;
- Zdolność rozwiązywania problemów technicznych;
- Doświadczenie w prowadzeniu i tworzeniu dokumentacji technicznej;
- Znajomość przepisów i norm dotyczących eksploatacji taboru kolejowego;
- Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym;
- Znajomość języka niemieckiego lub rosyjskiego będzie dodatkowym atutem;
- Obsługa komputera (pakiet Office), na poziomie minimum dobrym:
- Umiejętność korzystania z programów typu AutoCAD, SolidWorks.
Oferujemy:
- Stabilne warunki zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę,
- Szkolenie i wdrożenie w zakresie wykonywanych obowiązków,
- Możliwość rozwoju i podnoszenia kwalifikacji,
- Miłą atmosferę pracy w stale rozwijającym się przedsiębiorstwie,
- Bogaty pakiet świadczeń socjalnych,
- Bilet na wszystkie środki komunikacji miejskiej na 1 i 2 strefę.
Zainteresowani proszeni są o składanie aplikacji na adres:
Aplikacje należy składać do dnia 11 czerwca 2023 r.
Informujemy, że kontaktować będziemy się tylko z wybranymi kandydatami,
przesłanych aplikacji nie zwracamy.
Zastrzegamy możliwość wcześniejszego zakończenia procesu rekrutacji.